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“思想政治学习不够深入，在弄通弄懂上还要继续下功夫”、“业务学习不够，要带着问题学，带着责任学”、“后备人才培养要进一步加强，传帮带工作做得不好”、“宣传工作在深挖公司亮点，宣传好人好事方面不够”……2月26日下午，在公司会议室，一场动真碰硬、涤荡灵魂的桂林公司2018年度组织生活会和民主评议党员工作正热辣辣的召开。公司全体党员聚焦组织生活会主题自找画像，坦诚相见互相亮剑，善意中肯不遮掩，真正做到了红脸不翻脸、辣味不变味。

会上，公司全体党员从：认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、坚决做到“两个维护”和履职践诺、担当作为、真抓实干、遵规守纪等方面深入剖析存在的问题，深入查找问题根源，并结合思想和工作实际，对下一步工作提出了整改措施，明确了整改方向；并本着“相互帮助、共同提高”的目的开展了相互批评。组织生活会坚持了“团结—批评—团结”的原则，相互批评不绕弯，直接谈出表现、指出问题、提出希望，达到共同提高的目的。

公司党支部书记黄献雨要求全体党员：一是要深刻贯彻落实集团公司2019年党建工作会议上宋鑫书记提出的紧紧围绕“九项重点工作”再发力，实现“九个方面深化”和广西黄金管理局党组提出的“基层党建推进年”的七项任务，认真落实好公司2019年党建工作任务。二是党员领导干部要以此次组织生活会为契机，进一步提高思想认识，切实增强“四个意识”，全面落实从严治党“两个责任”，坚决守住政治纪律和政治规矩；三是党员要结合自身查摆的问题深入整改，制定整改措施，同时要把这次组织生活会的成果落实到解决问题上、落实到行动上。公司上下要同心同德，拼搏奋进，要心往一处想，劲往一处使，以促进企业经济效益和生产经营工作为目的，朝着2019年度的奋斗目标而努力奋斗!